Het personeelstekort in de taxibranche laat zich niet oplossen met alleen een vacature. Nieuwe taxichauffeurs moeten worden gevonden, zorgvuldig geselecteerd en vaak nog worden opgeleid. Tijdens Taxi Expo ’26 laat Qontraq zien hoe vervoerders landelijke werving, opleiding, payroll en detachering kunnen combineren in één personeelsoplossing.
Van kandidaat tot taxichauffeur
Qontraq is gespecialiseerd in personeel voor het personenvervoer en werkt voor vervoerders door heel Nederland. Daarbij wordt niet alleen gezocht onder ervaren chauffeurs. Ook gemotiveerde kandidaten zonder chauffeurskaart kunnen worden geworven en opgeleid tot taxichauffeur.
Qontraq begeleidt het volledige opleidingstraject: van intake en theorie- en praktijkopleiding tot examens en de aanvraag van de chauffeurskaart. Daarbij wordt vanaf het begin gekeken of iemand past bij het werk, de doelgroep en de toekomstige werkgever. Zo staat niet alleen het behalen van het diploma centraal, maar vooral een duurzame plaatsing.
Werkgevers kunnen ook eigen kandidaten bij Qontraq laten opleiden. Dat kan individueel, maar ook voor grotere groepen of als onderdeel van een regionaal instroomproject.
Payroll en detachering voor taxibedrijven
Na de opleiding kan Qontraq betrokken blijven via payroll of detachering. Daarmee kunnen taxichauffeurs tijdelijk of structureel bij een vervoerder worden ingezet, terwijl Qontraq onder meer de arbeidsovereenkomst, salarisverwerking, pensioenafdracht, toepassing van de cao en personeelsadministratie verzorgt.
Deze aanpak kan uitkomst bieden bij een structureel chauffeurstekort, tijdelijke capaciteitsproblemen of de start van een nieuw vervoerscontract. Van één chauffeur tot een grotere groep: de oplossing wordt afgestemd op de regio, de planning en het soort vervoer.
Kennis van het contractvervoer
Leerlingenvervoer, Wmo-vervoer en ouderenvervoer vragen om meer dan alleen een geldig rijbewijs en een chauffeurskaart. Betrouwbaarheid, klantvriendelijkheid en affiniteit met de doelgroep zijn minstens zo belangrijk. Qontraq kent deze praktijk en houdt daar bij de werving, selectie en begeleiding nadrukkelijk rekening mee.
Ook kan Qontraq meedenken over instroomtrajecten in samenwerking met gemeenten, UWV en andere organisaties die werkzoekenden begeleiden richting een baan.
Bespreek uw personeelsvraag op Taxi Expo ’26
Bezoekers kunnen bij Qontraq terecht met vragen over het werven en opleiden van nieuwe taxichauffeurs, landelijke opleidingstrajecten, grotere instroomprojecten en de mogelijkheden van payroll en detachering.
Qontraq werkt daarbij niet met standaardbeloftes. Eerst wordt gekeken wat daadwerkelijk haalbaar is en welke oplossing het beste aansluit bij de organisatie. Persoonlijk, praktisch en met kennis van de taxibranche.
Bezoek Qontraq tijdens Taxi Expo ’26 en bespreek vrijblijvend hoe uw organisatie nieuwe chauffeurs kan vinden, opleiden en duurzaam inzetten.
Meer informatie over personeel voor het personenvervoer en de opleiding tot taxichauffeur.
Auteur: Martijn Feitsma, Qontraq
Bezoek Qontraq op: https://qontraq.nl/